Главная » Статьи » Реорганизация учреждения путем присоединения

Реорганизация учреждения путем присоединения

Опубликовано: 29.07.2013


Реорганизация в форме присоединения – это поглощение одной организации другим юридическим лицом, при этом последнее берет на себя все права и обязательства присоединяемого учреждения. Сегодня реорганизация является обычным делом, и проводится по различным формам, например слияние, разделение, преобразование, и, разумеется, реорганизация учреждения путем присоединения.

Причины, по которым проводится реорганизация, могут быть разные, но, как правило, все они, так или иначе, касаются оптимизации рабочих процессов: повышение эффективности работы управленческо-административного аппарата и процесса составления бухгалтерских и налоговых отчетов.

 

Реорганизация учреждения путем присоединения проходит в несколько этапов:

- проведение собраний со всеми участниками;

- утверждение договора о реорганизации;

- проведение инвентаризации;

- составление акта о передаче имущества;

- внесение дополнений в учредительные документы;

- предоставление информации в налоговые службы;

- согласие на проведение реорганизации учреждения путем присоединения антимонопольной службы;

- предоставление информации о присоединении в виде уведомления всем кредиторам;

- погашение задолженностей;

- определение прав всех участников в уставном капитале;

- государственная регистрация;

- получение лицензии;

- присвоение новых кодов, разработка и изготовление новых печатей, уничтожение старых;

- обновление баз данных бухгалтерии и т. п.

 

Реорганизацию учреждения путем присоединения могут проводить коммерческие и некоммерческие организации. При этом необходимо помнить, что каждый из этапов реорганизации содержит много подводных камней, например максимальные сроки предоставления информации в разные государственные органы и службы, особенности ведения бухгалтерии, нюансы налогообложения и т. п.

Поэтому по всем вопросам лучше всего обращаться к специалистам юридической фирмы, которые возьмут на себя решение самых сложных проблем.

Назад к статьям

2009-2017 © Международная юридическая компания.
Все права защищены.