Порядок реорганизации в форме выделения

30.07.2013

Реорганизация в форме выделения заключается в образовании одного или нескольких предприятий с передачей им части прав и обязанностей реорганизуемого предприятия без прекращения его деятельности. Порядок реорганизации юридического лица в форме выделения состоит из следующих действий.

1. Принятие решения о реорганизации, о порядке и условиях выделения, оформление устава и утверждение разделительного баланса. Разделительный баланс отражает права и обязанности выделенного предприятия после завершения реорганизации.
2. В течение трех рабочих дней о принятом решении уведомляется регистрирующий орган и вносится соответствующая запись в ЕГРЮЛ.
3. О начале осуществления процедуры реорганизации письменно уведомляются кредиторы. Кредиторы имеют право досрочно предъявить требования об исполнении обязательств по сделкам реорганизуемого юридического лица, заключенных до принятия решения о реорганизации.
4. После внесения в ЕГРЮЛ записи о начале реорганизации предприятие должно разместить в специальных СМИ уведомление о своей реорганизации. Оно размещается два раза с периодичностью один раз в месяц.
5. После выхода повторного объявления утверждаются уставы каждого вновь созданного юридического лица и назначаются органы управления и контроля.
6. Осуществляется процедура государственной регистрации юридического лица, которое возникло в результате выделения. Также регистрируются соответствующие изменения в уставе реорганизуемого юридического лица. Затем организация уведомляет внебюджетные фонды о реорганизации путем выделения.

Таким является общий порядок реорганизации в форме выделения. Реорганизация юридического лица считается законченной с момента государственной регистрации последнего из вновь образованных юридических лиц.

Порядок проведения реорганизации в форме выделения занимает достаточно много времени. Это юридически сложная процедура, требующая помощи профессионалов, разбирающихся во всех тонкостях действующего законодательства.